За нарушение порядка заключения трудовых договоров с лицами, ранее замещавшими должности государственной службы, бывший директор МУП Жуковского района «Водоканал» привлечен к административной ответственности.
Прокуратура Жуковского района провела проверку исполнения законодательства о противодействии коррупции в муниципальном унитарном предприятии Жуковского района «Водоканал».
Установлено, что в октябре предыдущего года в указанное предприятие принят на работу на должность начальника отдела реализации бывший сотрудник полиции в отставке, с ним заключен трудовой договор. При трудоустройстве он сообщил сведения о службе в органах внутренних дел, представил трудовую книжку. Однако директор МУП Жуковского района «Водоканал» не исполнил установленную законом обязанность и не направил уведомление о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим по последнему месту его службы.
По постановлению прокурора теперь уже бывший директор МУП Жуковского района «Водоканал» привлечен к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего) с назначением наказания в виде штрафа в размере 20 000 рублей.
Прокурор района старший советник юстиции С.В.Каргин
С января по июль 2026 года в Брянской области по программе долгосрочных сбережений заключено ...
Торжественное открытие Кубка состоялось 29 сентября. В адрес участников соревнований ...
«Радует, что в сферу образования приходят молодые учителя. С 1 сентября этого года 150 ...
Это имеет ряд весомых преимуществ. Пациенту не нужно несколько раз сдавать анализы перед ...
Работы проводятся в рамках регионального проекта «Формирование комфортной городской ...
8 октября в 10.00 на базе центров занятости населения состоится онлайн-ярмарка вакансий с ...
